Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пособие по безработице в Украине 2022. На какие суммы рассчитывать украинцам?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Застрахованные лица получают право на получение социальных выплат с учетом трудового стажа, если они признаны в установленном порядке безработными, на протяжении 12 месяцев (предшествовавших началу безработицы) работали на условиях полного или неполного рабочего дня (недели) не менее 26 календарных недель и платили страховые взносы.
Как начисляется пособие по безработице?
Размер максимальной помощи по безработице является единым по всей Украине и равен четырем прожиточным минимумам для работоспособных лиц в месяц. По состоянию на 1 января 2019 года прожиточный минимум равен 1853 грн., а значит, максимальная помощь в 2019 году не может превышать 7412 грн. в месяц.
Важно! Пособие по безработице в минимальном размере могут получать и незастрахованные лица. Размер минимального пособия по безработице на 1 января 2019 года составляет 610 грн.
Размер пособия по безработице выплачивается частями. Периодом, за который насчитывается пособие, являются дни между посещениями специалиста в Центре Занятости.
Первую выплату стоит ожидать не раньше чем через полтора месяца. Последующие платежи выплачиваться будут по схеме:
- начислено с 1 по 10 число – выплата с 10 по 20 число текущего месяца;
- начислено с 11 по 20 число – выплата с 20 по 30 число текущего месяца;
- начислено с 21 по 30-31 число – выплата с 1 по 10 число следующего месяца.
Размер пособия по безработице в зависимости от продолжительности пребывания в статусе безработного уменьшается:
- первые 90 календарных дней (3 месяца) – в полном размере;
- 90–180 календарных дней (еще 3 месяца) – 80% от суммы, выплачивавшейся первые 90 дней;
- 180–365 календарных дней (еще полгода) – 70%от суммы, выплачивавшейся первые 90 дней.
Что касается помощи по безработице для лиц, которые на протяжении 12 месяцев (предшествовавших началу безработицы) работали меньше 26 календарных недель, лиц желающих возобновить трудовую деятельность после длительного (более 6 месяцев) перерыва, то она определяется в размере прожиточного минимума, установленного законом. Если упомянутые лица являются инвалидами, то помощь по безработице им не назначается.
Порядок начисления и выплаты пособия по безработице в 2020 году
Когда начинают платить пособие по безработице? Этот вопрос интересует неработающих в первую очередь. Важно знать, что действующим законодательством Украины не предусмотрено автоматическое назначение пособий нетрудоустроенным гражданам, поэтому для получения материальной помощи нужно обязательно подать карьерному советнику «заявление на выплату пособия по безработице».
Согласно ЗУ «Об общеобязательном государственном социальном страховании на случай безработицы», денежная помощь назначается с 8-го дня после регистрации в государственной службе занятости. Безработным, которые уволены с последнего места работы по собственному желанию без уважительных причин (статья 38 КЗоТ) или за нарушение трудовой дисциплины, денежные выплаты по безработице начисляются лишь на 91-й день.
В период карантина пособие по безработице выплачивается с первого дня после того, как безработный дистанционно стал на учет в бирже труда.
Как долго платится пособие по безработице в Украине?
В соответствии с украинским законодательством общая продолжительность выплаты пособия по безработице не может превышать 360 календарных дней в течение двух лет. Однако, существует ряд нюансов (в частности статья увольнения), которые влияют на длительность предоставления финансовой помощи безработному. Так, периоды выплат пособий безработным следующие:
- 720 дней – для лиц предпенсионного возраста (за 2 года до наступления права на пенсию)
- 360 дней – стандартная продолжительность выплат для большинства безработных
- 270 дней – при увольнении с последнего места работы по собственному желанию без уважительных причин, по соглашению сторон, а также по пунктам 3, 4, 7, 8 статьи 40 и статьям 41 и 45 Кодекса законов о труде Украины
- 180 дней – для переселенцев, а также молодежи, которая закончила или прекратила обучение в общеобразовательных, профессионально-технических и высших учебных заведениях, уволилась со срочной военной службы
«Среди служащих и руководителей на одну вакансию претендовало 17 человек»
— Сегодня работу найти очень трудно. Сколько людей претендует на одну вакансию?
— По состоянию на 7 апреля 2021 года, количество зарегистрированных в Государственной службе занятости безработных составляло 429 тыс. человек. К примеру, еще месяц назад, 5 марта, на учете в службе находилось почти 487 тысяч безработных граждан.
На 1 апреля количество актуальных вакансий в нашей базе данных составляло 77 тыс. единиц. Таким образом, существенным остается дисбаланс между спросом и предложением рабочей силы. В среднем по Украине на одно свободное рабочее место претендуют 6 безработных (на 1 апреля 2020 года — 5 человек).
Согласно статистическим данным службы занятости, наибольшее несоответствие спроса на рабочую силу и ее предложения в профессионально-квалификационном разрезе наблюдалась среди служащих и руководителей — на 1 вакансию претендовало 17 человек, технических служащих — девять, как и работников сферы торговли и услуг.
Количество претендентов значительно превышает количество вакансий во всех регионах, видах экономической деятельности и профессионально-квалификационных группах.
— Кому труднее всего найти работу?
— Наибольшее влияние карантина испытывают сферы гостиничного и ресторанного бизнеса, питания, развлечений. Поэтому сейчас официанты, бармены, повара, бариста, горничные сталкиваются с трудностями трудоустройства.
— В каких сферах есть вакансии и сколько готовы платить работодатели востребованным специалистам?
— Всего с начала года работодатели подали в базу почти 245 тысяч вакансий.
К началу апреля больше всего вакансий предлагается:
- в сельском хозяйстве — 24% от общего количества вакансий (тракторист, водитель, рабочий по комплексному обслуживанию сельскохозяйственного производства; рабочий на лесокультурных работах; агроном, слесарь по ремонту сельскохозяйственных машин и оборудования, подсобный рабочий);
- в перерабатывающей промышленности — 17% от всех вакансий (швея, слесарь-ремонтник, водитель, укладчик-упаковщик, комплектовщик проводов, подсобный рабочий,);
- в сфере торговли — 11% (продавец продовольственных и непродовольственных товаров, продавец-консультант, кассир, водитель, грузчик).
На начало апреля средний размер зарплаты в вакансиях составил 8 тыс. грн.
Отметим, что в базе данных Государственной службы занятости есть вакансии с относительно высокой зарплатой. Например, для водителей троллейбуса — 25 тыс. грн; для швеи, провизора, электрогазосварщика, слесаря-ремонтника, инженера-конструктора, технолога — 20 тыс. грн; для машиниста экскаватора, воспитателя — 15 тыс. гривен.
Однако подчеркиваем, что это данные, которыми оперирует Государственная служба занятости. Некоторые работодатели осуществляют подбор персонала самостоятельно, создавая подразделение рекрутинга внутри своих организации, некоторые доверяет поиск частным агентствам, базам вакансий поисковых сайтах.
Кто имеет право на пособие по частичной безработице
Такую помощь могут получить работники, которые платили страховые взносы, кроме лиц, получающих пенсию.
Важно: чтобы получить выплату лицо за год до начала сокращения продолжительности рабочего времени должно было работать не менее 6 календарных месяцев, платить страховые взносы. При этом сокращение продолжительности рабочего времени должно составлять 50 и более процентов в месяц.
Помощь по частичной безработице на период карантина предоставляется работодателям на срок приостановления (сокращения) деятельности и в течение 30 календарных дней после завершения карантина и устанавливается за каждый час, на который работнику сократили продолжительность рабочего времени.
Сумма пособия из-за вынужденного сокращения рабочих часов для работников определяется исходя из расчета двух третей тарифной ставки, но не более размера минимальной зарплаты (6 тыс. грн).
Как долго совершаются выплаты?
Согласно украинскому законодательству, общая продолжительность выплаты пособия по безработице не может превышать 360 календарных дней в течение двух лет. Однако существует ряд нюансов (в частности, статья увольнения), которые влияют на продолжительность предоставления финансовой помощи безработным.
Период, в течение которого производятся выплаты пособия по безработице, зависит от страхового стажа застрахованного лица и составляет:
- до 3 лет – 180 календарных дней;
- от 3 до 6 лет – 210 календарных дней;
- от 6 до 12 лет – 240 календарных дней;
- от 12 до 18 лет – 270 календарных дней;
- от 24 до 30 лет – 330 календарных дней;
- более 30 лет – 360 календарных дней.
Законом предусмотрены некоторые категории граждан, которым установлены иные сроки выплаты пособия по безработице.
Гражданам, которые уволились с последнего места работы по соглашению сторон или по собственному желанию, выплата пособия начинается с 31 дня. Также определены категории лиц, уволенных по основаниям, которые определены соответствующими законами, выплата пособия начинается с 91 дня.
В свете последних событий и реформ многие украинцы побаивались того, что выплату вообще могут отменить. Но вице-премьер-министр Украины успокаивает, что его никто отменять не собирается, а вот расчет и порядок выплаты пособия по безработице может немного измениться.
Через сколько дней после увольнения можно встать на биржу
Человек может получить статус безработного как только подаст заявку на биржу, сделать это он может в период от 9 до 12 месяцев, все будет зависеть от того, по каким причинам был уволен. Логично, что чем раньше человек обратится, тем быстрее он получит помощь.
Процедура сбора и подачи документов, а также постановка на биржу предполагает сбор нужных документов. Когда безработный стает на учет, на него заводят личную папку, в которой собраны все необходимые данные как:
- паспортные данные;
- код налогоплательщика;
- информация о дате рождения, ФИО, прописке и месте проживания;
- данные о последнем месте работы, вид работы, а также причина, по которой человек ушел с работы.
Подбор подходящей работы
После того как человек получил статус безработного, ему нужно периодически посещать Центр занятости и консультироваться карьерным советником. Ходить в организацию нужно не реже чем раз в 30 дней, специалист будет назначать время и дату, когда безработный должен прийти. Важно понимать, что работу нужно искать смотря на образование человека, его опыт работы и навыки.
Если за полгода человек не сможет найти подходящую работу по специальности, работники центра могут предложить переквалифицироваться на другую работу, анализируя потребности трудового рынка и актуальность профессии. Если человек получит новое образование, поиски в центре будут осуществляться за двумя профессиями одновременно.
Если человек не найдет работу и откажет два раза, если центр найдет ему подходящую работу, его будет снято с учета, финансовой помощи не будут происходить, но он сможет получать консультации, а в дальнейшем сможет стать повторно на учет после трех месяцев.
Посещать центр необходимо строго по графику, если человек пропустит встречу, ему могут начислить штраф. Причиной по которой человек может не посещать биржу будет его болезнь, уход за ребенком младше 14-ти лет, смерть родственника, судебные разбирательства, военкомат, посещение других важных государственных учреждений.
Как начисляется, выплачивается дотация ГЦЗ: данные 2023 года
Люди, потерявшие работу, в первую очередь интересуются тем, когда государство начнет выплачивать материальную помощь. Спешим осведомить, что даже если вы стали на учет в ЦЗ, это не гарантирует автоматического начала выплат. Для их назначения нужно написать заявление. Хотя об этом обязательно скажет карьерный специалист (сотрудник центра занятости), который выдаст бланк заявления.
Люди, которые уволились с работы по ст. No38 КЗоТ (по собственному желанию), или по причине нарушения трудовой дисциплины, начнут получать деньги только по истечению 3 месяцев с момента постановки на учет. В остальных случаях (сокращение, закрытие предприятия из-за карантина и т.п.) выплаты начинаются на 8 день после оформления в ЦЗ. Так гласит закон Украины «О государственном обязательном страховании безработных».
Граждане, лишившиеся работы из-за карантинных мер, подлежат дотационному государственному спонсированию с первого дня постановки на учет.
Размер пособия по безработице
Величина выплат определяется в индивидуальном порядке и зависит от трудового стажа, оклада, причины отсутствия трудовой деятельности и региональных надбавок. Минимальный размер дотации составляет 1 500 ₱, максимальный – 12 130 ₱. Это базовая величина пособия без региональных доплат. Такие размеры установлены постановлением правительства Российской Федерации от 31 декабря 2020 года №239.
Согласно новым правилам пособие по безработице гражданам, которые потеряли работу из-за сокращения или ликвидации предприятия, будет максимальным с 4 по 6 месяц после увольнения, а затем – 60% заработка, но не более 5 000 рублей.
Размер пособия определяется исходя из среднего заработка, учтенного за 3 месяца до увольнения с прежнего места работы.
В каких случаях назначаются выплаты по безработице
Лица, потерявшие работу в результате сокращения, начинают получать выплату от государства не с момента постановки на учет, а после того, как прекращают поступать суммы от бывшего работодателя, выдаваемые в качестве выходного пособия.
Порядок расчетов с работниками при сокращении штатов регулирует статья 3 Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 31.12.2017). Размер выплат по безработице при сокращении зависит от многих факторов, но полагаются они всем гражданам, обратившимся за поддержкой. Поступление государственных средств временное. Они нужны не только для поддержки населения в период безработицы, но и для стимуляции поиска нового места.
Как и где выплачивается пособие по безработице
Пособие по безработице при увольнении по сокращению полагается только тем гражданам, которые встали на учет на биржу труда. Увольняемые в результате сокращения должны успеть зарегистрироваться в течение двух недель. В этом случае, при определенных условиях, у них появляется право получить дополнительные деньги от бывшего нанимателя.
Регистрация на бирже труда требует соблюдения ряда условий. Прежде всего, понадобится собрать пакет документов и предоставить его специалисту государственного органа. Центр занятости занимается подбором вакансий, направляет на переобучение в случае необходимости, требует участия в общественных работах. Это обязательные условия, невыполнение которых влечет снятие с учета и прекращение выплаты пособия.
Кроме того, ежемесячно, дважды за период, придется проходить перерегистрацию. ЦЗ должен убедиться, что безработный не трудоустроился и не получает две выплаты: от нового работодателя и от госучреждения.
Как происходит регистрация безработного, которого сократили:
- В течение 14 дней он обращается в ЦЗ с документами.
- Через 11 дней его ставят на учет и начинается поиск подходящих вакансий.
Что значит «подходящая вакансия»? Это понятие включает в себя условия, которые должны быть соблюдены при предложении нового места работы заявителю. К ним относятся:
- Территориальная удаленность. До нового места можно добраться на транспорте за определенное количество времени.
- Уровень зарплаты соискателя соразмерен тому, что был у прежнего работодателя.
- Работа подходит по состоянию здоровья, учтены опыт и квалификация.
- Условия труда не противоречат Трудовому кодексу РФ.
Если после того, как сотрудник ЦЗ начал поиск работы, вакансия не была подобрана за 10 дней, человека регистрируют в качестве безработного. Еще 11 дней проверяются поданные документы и происходит постановка на учет. Но сам статус безработного присваивается сразу.
Как только сокращенный признан безработным, ему назначается пособие. Но выплата начнется только после того, как бывший наниматель рассчитается полностью. За 3 года, которые человек может числиться на бирже труда, пособие по безработице по сокращению штатов выплачивается 24 месяца.
На протяжении какого периода будет выплачиваться пособие
Пособие по безработице начисляется на протяжении установленного законом периода (п. 4 ст. 31 ФЗ № 1032-1 от 19 апреля 1991 г.). Основные сроки выплаты указаны ниже в таблице.
| № | Период выплаты пособия по безработице | Законные основания |
| 1 | Полгода в течение 1 года |
|
| 2 | 3 месяца на протяжении 1 года |
|
Если на протяжении 1 года гражданин так и не нашел подходящую работу, он вправе повторно подать документы в ЦЗН и оформить пособие по безработице. Однако, размер выплаты тогда будет минимальным.
Вопрос-ответ. Консультация.
Во-первых, увольнение по сокращению численности или штата законодательством о занятости признается уважительной причиной увольнения. Но для того, чтобы понять, на какое пособие Вы имеете право, надо выяснить еще несколько моментов. Так, пособие по безработице может устанавливаться либо:
— либо в процентном отношении к величине прожиточного минимума, исчисленного в субъекте РФ в установленном порядке (тех граждан, которым выплачивается такое пособие, назовем второй категорией).